人材紹介事業の統括責任者

株式会社ウィルオブ・ワーク

契約社員

年収: 想定年収 1200~2500万円
勤務地: 東京都新宿区新宿三丁目１番24号　京王新宿三丁目ビル　3階
勤務時間: 委任契約により勤務時間の定め無し
休日: 委任契約により休日の定め無し参考として、総合職社員の休日は以下の通りです。【年間休日】 125日【休日】土曜日、日曜日、祝日（会社の定めにより、出勤日となることもあります。）

仕事内容

【概要】
ウィルオブ・ワークにおいて展開している人材紹介サービスの統括責任者を募集いたします。

主に全社人材紹介事業の推進・企画をミッションとし、様々なカテゴリーで展開する人材紹介サービスのオペレーション構築や磨き上げ、知見共有やサービス標準化を担います。
社内リソースとの親和性も鑑みた新領域の計画立案・推進から、メンバーマネジメントなどもお任せします。

同社の次世代の”柱”となり、人材紹介サービスをより強固にスケールアップさせる役割を期待しております。

■同社現存の人材紹介サービス
・ITエンジニア領域に特化した人材紹介
・介護領域に特化した人材紹介
・セールス領域に特化した人材紹介
　※他領域も事業開発中

【詳細】
・人材紹介事業の統括
・人材紹介サービスのオペレーション構築・磨き上げ
・各紹介事業部のマネジメント（事業部長など）
・クライアントの課題把握
・提案書の作成
・解決・売上拡大するための人材サービス提案プレゼン
・新戦略の設計、展開
・競合他社リサーチ
・サービスの標準化
・売上管理
・社員のマネジメント

【ポジションの魅力】
・0→1ではなく、既存のアセットを更に築くフェーズにあるため、基盤を活かし更なる成長を自ら牽引することが可能
・会社の経営基盤（取引先は3300社以上、登録スタッフは45万名以上）を活用することで、幅広い施策を検討・実行することも可能です。
・人材紹介の専門家として、あなたの知識や経験を持ち込むことで大いに活躍するチャンスがあります。
・将来的視野として人材紹介事業だけでなく、他の事業への拡大も視野に入れており、さまざまな新規事業に触れる機会も得られます。

【契約期間】
委任契約：7月1日~6月末日まで（1年単位での契約更新）
※入社時期により、途中契約は可能

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応募条件

必須条件

・人材紹介ビジネス事業責任者経験
　└紹介事業を統括されてきた経験を想定

歓迎条件

・0→1の事業立上げ経験をお持ちの方
・人材紹介事業の事業責任者経験をお持ちの方

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 1200~2500万円

■賃金形態：月額報酬制
・末締め当月20日支払い
・役割・責任・職務内容に応じて支給

※時間外労働手当・休日労働手当に関して、割増賃金等はございません。

■業績連動賞与：年1回（入社時期による）※6月支給
■株式報酬：中期経営計画タームで交付（年ごとの評価制度により支給額決定）
※評価によって、増額または減額することがあります。

■昇給：年2回
人事評価制度により決定

雇用形態

契約社員

勤務地

東京都新宿区新宿三丁目１番24号　京王新宿三丁目ビル　3階

勤務時間

委任契約により勤務時間の定め無し

休日

委任契約により休日の定め無し

参考として、総合職社員の休日は以下の通りです。
【年間休日】
125日

【休日】
土曜日、日曜日、祝日
（会社の定めにより、出勤日となることもあります。）

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福利厚生

・社保完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・結婚祝い金
・出産祝い金(10万）
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・資格取得支援（資格奨励一時金など）
・健康診断年1回
・インフルエンザ予防接種年1回
・にしたんクリニック無料AMH検査
・AIG損保相談窓口

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

株式会社ウィルオブ・ワーク

事業内容

東証プライムへ上場する総合人材企業である「ウィルグループ」の一員です。
「人材派遣」「アウトソーシング事業」「人材紹介・紹介予定派遣」の人材サービスを提供。
各サービスはセールススタッフ、コールセンタースタッフ、クリエイター・ネットワークエンジニア、WEB開発エンジニアなど、特定の領域を専門としています。