- 作成日:2023.12.01
- 更新日:2024.12.10
人材業界転職ルートを利用すべき理由
この記事では、人材業界専門の転職エージェントである「人材業界転職ルート」を活用すべき理由についてまとめています。
一般論として転職エージェントを活用するメリット、総合型エージェントと特化型エージェントの違い、弊社のサービス「人材業界転職ルート」を活用いただくメリット、理由が分かるようになっています。
この記事の監修者
佐久間健光
株式会社ファンオブライフ 取締役 人材業界・教育業界など領域特化の転職エージェント事業を運営。年間数百名の転職・キャリア支援を行っている。また、自社の採用でも多くの人材業界経験者(キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー)との面談を実施中。YouTubeチャンネルで転職のノウハウや体験談を公開中。著書に「教育業界への転職のポイントがわかる本」がある。
目次 INDEX
転職エージェントを利用すべき理由
まず一般論として転職エージェントを利用したほうがいい理由をまとめます。
最大のメリットが、エージェントを利用しないと受けられない非公開の求人があることです。
転職エージェントは、転職サイトや各企業のホームページには掲載されていない、一般的には世の中に出回っていない求人(非公開求人)を保有していることがあります。
こうした非公開求人を転職エージェントに相談すると紹介される可能性があります。
※求人情報は様々な理由でオープンにされておらず、転職エージェントにのみ開示されていることがあります
他にも、
- 選考通過率の向上(面接対策や書類の添削)
- 効率的な転職活動が可能(スケジュール調整の代行)
- 条件交渉が可能(入社時期、年収など)
こうした点で転職エージェントを活用するメリットがあります。
自分自身だけで、転職活動をするよりもエージェントを活用するほうが、良い仕事・希望するキャリアに出会える可能性は高まるでしょう。(不動産探しと似ているかもしれません)
総合型と専門特化型のエージェントの違い
転職エージェントには、業種や職種、エリアを限定しない総合型エージェントと、特定の領域のみに注力している特化型の転職エージェントがあります。
総合型の転職エージェントには、TVCMを積極的に行うような大手企業が該当します(リクルートやパーソルなど)。
一方、特化型エージェントには職種や業界、エリア(地域)に専門性を持った多数の転職エージェントも存在します(弊社もこちらに該当します)
「専門特化型」の転職エージェントを利用するメリット
専門特化型の転職エージェントを利用するメリットは当然ですが、その専門性の高さです。
転職エージェントにおける専門性の高さは、
- 該当領域の求人の数と質
- 該当領域のサポート
- 書類作成
- 面接対策
- 会社評判・市場等の客観的な情報提供
上記に表れます。
求人の数と質
冒頭の転職エージェントを活用するメリットでも述べたように、転職エージェントを活用するメリットは非公開求人を含めた紹介求人にあります。
専門特化エージェントは、求人保有の総数で言えば総合エージェントには及ばないでしょう。
しかし、特定領域(業界・職種・エリア)での求人であれば、総合エージェントが保有していないようなニッチなもの、希少性の高い求人を保有していることがあります。
また企業との関係性も深いことが多いため、同じ求人であってもより深い情報提供を受けられる可能性があります。
サポート体制
特化型エージェントは、特定分野でのサポートを行っているため、該当領域での転職活動のノウハウ(書類作成や面接対策)が積み上がっています。
こうして保有しているノウハウをもとに選考対策が可能なため、総合型エージェントと比較して手厚いサポートを受けられる可能性があります。
また業界知識も豊富で、客観的な市場動向や会社の情報などのアドバイスを受けることも可能でしょう。
「人材業界転職ルート」を利用すべき理由
最後に人材業界転職ルートを利用すべき理由、メリットについてご説明します。
上記の特化型エージェントの人材業界に当てはまるものと考えて頂ければ間違いありません。
人材に関わる求人の数と質
人材業界転職ルートは「人材」に関わる特化型の転職エージェントです。
人材紹介、求人広告、人材派遣、人材育成、人事コンサルティングなど人材を生業にした企業はもちろん、事業会社の人事(採用・企画・育成・労務)ポジションも多数保有しています。
誰もが知る大手企業の募集や、知名度はないが知る人ぞ知る優良企業のポジションなど豊富な選択肢を用意しています。
人材業界、人材に関わる仕事に関心のある方にとってはメリットのある選択肢をご紹介出来るのではないかと思います。
※日々求人は入れ替わっております。要望を一度面談等で頂ければ、該当のポジションがある際にお声がけすることも可能です。
サポート体制
人材業界転職ルートでは、人材業界専門のキャリアアドバイザーがサポートを行い、書類や面接の対策を行います。
多くの実績がございますので、内定獲得可能性を少しでも高めるサポートが可能です。
条件の相場、内定の獲得可能性なども客観的にアドバイスすることが可能です。
無料の転職相談は枠数限定で実施しています
弊社のご利用は無料です。
また、転職相談の依頼を頂いたからといって、求人に応募しなければいけないわけではありませんし、仮に内定を得たからといって転職しなければいけないわけでもありません。
実際に相談されても転職活動をされない方もいらっしゃいますし、内定を得ても現職にとどまる決断をされる方もいらっしゃいます。
今後のキャリアを考える一つの機会として頂ければと思いますので、お気軽にフォームより転職相談をご依頼ください。
この記事の監修者
佐久間健光
株式会社ファンオブライフ 取締役 人材業界・教育業界など領域特化の転職エージェント事業を運営。年間数百名の転職・キャリア支援を行っている。また、自社の採用でも多くの人材業界経験者(キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー)との面談を実施中。YouTubeチャンネルで転職のノウハウや体験談を公開中。著書に「教育業界への転職のポイントがわかる本」がある。