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採用コンサルタント
InterRace株式会社
- 正社員
- 年収
- 想定年収 460~650万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-17-1渋谷アクシュ 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
- 勤務時間
- フレックスタイム制 コアタイム：有 11:00～15:00 所定労働時間8時間／休憩60分
- 休日
- 年間休日125 日 完全週休 2 日制(土・日)、祝日 有休:初年度 10 日(入社 6 ヶ月経過後～) 年間休日 125 日(土・日・祝・会社休日) ※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
仕事内容
採用プロジェクト（スカウトソーシング）のプロジェクトリーダーとして、下記業務をお任せします。
【詳細】
人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、スカウトをメインとしたプロジェクトのプロジェクトリーダー、並びにリクルーターとして活躍いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。
・プロジェクトの進捗マネジメント、スカウト品質マネジメント、企業定例資料作成・ファシリテーション
・対象求人のヒヤリング・求人票作成・カジュアル面談・面接後フォローアップ
※新規営業活動の必要はありません
※大手企業のプロジェクトが中心です
■将来お任せしたいこと
「タレントアクイジションマネジャー」
人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、人材調達の策定フェーズ（採用計画や採用戦略策定、採用体制設計等）から実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、全体をプロデュースし、顧客の採用充足に貢献します。
弊社が有する採用パートナー（個人事業主／副業・兼業等で、採用経験を持つプロフェッショナル）とともに協働し、様々な課題を抱える採用業務に対して課題を特定し、解決を図ります
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応募条件
必須条件
下記いずれかの経験を3年以上お持ちの方・人材紹介にてRA、CA、両面いずれかの経験
・事業会社またはRPO事業で採用担当者としてのご経験
・人材広告営業、派遣領域の営業として高い実績を残されたご経験
歓迎条件
・人材紹介会社で個人側/企業側両方の営業経験のある方・営業と採用担当両方の経験がある方
・ITや電気・機械系エンジニア領域の経験や知識がある方
・エグゼクティブ層の採用経験がある方
年収/待遇条件・昇給賞与
想定年収 460~650万円
賃金形態：月給制月給：350,000円～（基本給258,900円+固定残業代91,100円～※固定残業時間は45時間／月、超過分については別途支給）
賞与実績：決算賞与あり(10月)
通勤手当：上限50,000円
雇用形態
勤務地
東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
勤務時間
コアタイム：有 11:00～15:00
所定労働時間8時間／休憩60分
休日
完全週休 2 日制(土・日)、祝日
有休:初年度 10 日(入社 6 ヶ月経過後～)
年間休日 125 日(土・日・祝・会社休日)
※年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
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福利厚生
書籍購入補助（四半期 15,000 円まで）
リモートワーク制度あり(現在は週 2～3 回の出社)
※関東外の居住地の場合はフルリモート可
社内イベント(週1回のランチ会/BBQ など)
ドリンク・スナックフリー
定期健康診断(年1回)
募集の背景
受動喫煙対策
企業情報
会社名
InterRace株式会社
事業内容
タレントアクイジションを目的とした採用コンサルティング～実行を手掛ける企業です。
付随して人材紹介・RPOのほか、必要に応じダイレクトリクルーティング、企業の採用ページのリブランディングなどもおこないます。
事業変革現場で必要とされる、あるべき人材の調達手法を「タレントアクイジションモデル」として確立しご提供することを通して、上述のような次世代社会に貢献します。
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採用コンサルタント（マネジャー候補）
InterRace株式会社
- 年 収
- 550〜800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区東2丁目2-3-3 タゴシンビル2階
【概要】 ご入社後、まずはリクルーターとしてプロジェクトにご参画いただき、ご経験やスキルに応じて、プロジェクトマネジャーをお任せしていきたいと思っています。 【詳細】 ■プロジェクトマネジャーの仕事 人材採用を強化しているクライアントのニーズに応じて、人材調達の策定フェーズ（採用計画や採用戦略策定、採用体制設計等）から実行フェーズ（採用体制構築、各種採用手法実装、その他採用調達業務遂行等）まで、全体をプロデュースし、顧客の採用充足に貢献します。 弊社が有する採用パートナー（個人事業主／副業・兼業等で、採用経験を持つプロフェッショナル）とともに協働し、採用プロセスの課題を特定し解決を図ります ■キャリアパス より幅が広く規模が大きいプロジェクトでプロフェッショナルリクルーターとしてご活躍いただくほか、ディレクターとして大型プロジェクトのマネジメントをご担当いただくことを期待しています。 また、そののち社内のマネジメントポジションに進んでいただく道、事業開発やマーケッティングなど別業務へチャレンジいただく道、プロとして独立される道も応援します。 希望を伺い、最適なキャリアステップを実現いただきたいと思います。
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人材紹介コンサルタント
InterRace株式会社
- 年 収
- 420〜550万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区東2丁目2-3-3 タゴシンビル2階
【概要】 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面）をお任せします。 【詳細】 ・新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング ・双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート ・企業/登録者いずれかの支援からスタートしていただく場合もあります ■仕事の流れ (1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成 (2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、こ～面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、キャリアの方向性や具体的な進め方について整理 (3)担当企業へのこ～登録者紹介と進捗管理・折衝交渉 (4)ご登録者を長期サポートし、ご希望に応じて継続的なキャリアコンサルティングを実施 ■キャリアパス ・業務を通じて採用領域における専門性を身に着け、タレントアクイジションマネージャーとして活躍いただくことを想定しています。 そのため、人材紹介業務に従事しながら、クライアント企業の人事として活躍いただく案件を並行して担当いただくなど、広く人材調達に関する業務経験を積んでいきます。 ・採用領域で専門性を身に着けた後は、社内でマネジメントや他職種（事業開発/マーケッティング/営業企画等）へ挑戦していくことも可能です。 また、専門性を活かして独立される道も応援します。 ■この仕事の魅力 ・大手人材企業とは異なり、ご支援したい企業と求職者の出会いをどう創出していくか、どのように双方の魅力を伝えるかなど、型にはまらず試行錯誤しながら新しいサービスを作っていく充実感を味わうことが可能です。 ・今後は正社員領域だけでなく、副業や業務委託領域のマッチングにも対象を広げていくため、新しい働き方を自らの手で推進していくことが可能です。 ・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。また複数の企業や案件に携わることができ、早期且つ幅広く人材調達に関する経験を積むことができる環境です。 ・業界内でも有名かつ豊富な知見・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働してプロジェクトを遂行することになる為、刺激を受け成長できる環境です。
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人材紹介コンサルタント（経験者向け）
InterRace株式会社
- 年 収
- 530〜750万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区東2丁目2-3-3 タゴシンビル2階
【概要】 人材紹介事業におけるコンサルタント業務（両面）をお任せします。 【詳細】 ・新たな人材を求める成長企業と、ご自身のキャリアを考えるご登録者の双方に対するコンサルティング ・双方へのヒヤリング、最適なマッチング、ご入社に至るまでの一連のサポート ■仕事の流れ (1)担当企業への中途採用全般のコンサルティングを実施。要件を整理して求人票を作成 (2)自社や外部DBなどから求人にフィットする方を探し、こ～面談を通じてこれまでのご経験やご希望などから、 キャリアの方向性や具体的な進め方について整理 (3)担当企業へのこ～登録者紹介と進捗管理・折衝交渉 (4)ご登録者を長期サポートし、ご希望に応じて継続的なキャリアコンサルティングを実施 ■この仕事の魅力 ・日本を代表するレベルの大手クライアントの採用に向き合うことができ、最先端の採用の取り組みに触れることができる。また複数の企業や案件に携わることができ、早期且つ幅広く人材調達に関する経験を積むことができる環境です。 ・業界内でも有名かつ豊富な知見・経験を持つ採用プロフェッショナルとともに協働してプロジェクトを遂行する機会もあり、刺激を受け成長できる環境です。 ■InterRaceの人材紹介コンサルタントで得られる機会と経験 ・オペレーショナルな業務の繰り返しではなく、ご支援したい企業と求職者の出会いをどう創出していくか、どのように双方の魅力を伝えるかなど、型にはまらず試行錯誤しながらサービスを作っていく経験を積むことが可能。 ・上記の仕事を通じて、自信と経験を身に着けてプロとして独立した事例もあり、そのような選択を会社としても応援します。 ・今後は正社員領域だけでなく、副業や業務委託領域のマッチングにも対象を広げていくため、新しい働き方を自らの手で推進していくことも可能 ・採用領域におけるプロフェッショナルが様々な形で集っており、最新かつ幅広い知見を収集/活用することが可能。 ■キャリアパス 人材紹介業務に従事しながら、クライアント企業の人事として活躍いただく案件を並行して担当いただくなど、広く人材調達に関する業務経験を積むことも可能です。 ・ご希望に応じて、社内でマネジメントや他職種（事業開発/マーケッティング/営業企画等）へ挑戦していくことも可能です。また、専門性を活かして独立される道も応援します。
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