人事制度構築コンサルタント

ALL DIFFERENT株式会社(旧：ラーニングエージェンシー）

正社員

年収: 想定年収 480~602万円
勤務地: 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー 18階 ■ 初任地：東京本社 ※当面は想定していないものの、将来的には「本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。
勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間 11:45～12:45） ※業務の繁忙による時間外労働あり
休日: ◆年間休日数：132日 ※暦による変動あり(記載は2024年6月～2025年5月度実績) 毎週土、日曜日、国民の祝日、国民の休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業　等 ◆年次有給休暇入社半年後より付与

仕事内容

人事制度構築コンサルタントとして、現状分析から制度設計・運用支援まで一気通貫で担当し、組織開発・人材育成と連動した人事制度構築を支援いただきます。

・課題解決に向けたソリューション策定および提案支援
・クライアントとの打ち合わせ資料作成およびファシリテーション
・定量・定性分析および調査業務
・提案活動支援（案件獲得サポート）
・議事録作成などのプロジェクト運営業務
・企業内研修および公開型研修の講師業務（1,200種類以上の研修体系）

※制度構築後は人材育成チームと連携し、定着・自走化まで伴走支援を実施
※PM含む3～5名体制で、複数案件を並行して担当

■キャリアパス
・マネジメントコース：PM経験後に組織マネジメントへ
・スペシャリストコース：大型・難易度高案件のPMとして専門性を深化

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応募条件

必須条件

下記全ての要件を満たす方　
・対顧客もしくは対他部署に対する折衝経験1年以上
・PowerPoint・Excelの使用経験1年以上（ピポットテーブル等を問題なく使えるレベル）

歓迎条件

・部門間または取引先とのプロジェクト経験

年収/待遇条件・昇給賞与

想定年収 480~602万円

・月額：400,000円～502,100円（年俸12分割支給）
・基本給：295,953円～371,494円
・固定残業代：104,047円～130,606円（超過分別途支給）
・昇給：年1回（6月）
・業績連動賞与：年1回（5月）
※全社業績および個人成績に応じて支給の有無・金額を決定

雇用形態

正社員

勤務地

東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー 18階
■ 初任地：東京本社
※当面は想定していないものの、将来的には「本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。

勤務時間

8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間 11:45～12:45）
※業務の繁忙による時間外労働あり

休日

◆年間休日数：132日 ※暦による変動あり(記載は2024年6月～2025年5月度実績)
毎週土、日曜日、国民の祝日、国民の休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業　等

◆年次有給休暇
入社半年後より付与

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福利厚生

退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／在宅制度(条件あり)／カフェテリアプラン(健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品･エステ･旅や宿等メニュー様々)

■退職に関する記載
【定年制】あり（60歳）
【継続雇用制度】あり（65歳まで）
※ 自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること）

募集の背景

増員募集

受動喫煙対策

【受動喫煙対策あり】屋内全面禁煙

企業情報

会社名

ALL DIFFERENT株式会社(旧：ラーニングエージェンシー）

事業内容

デロイトトーマツグループから独立した人材育成・組織開発を手掛けるコンサルティング会社です。
同社の階層別研修サービスは、内定者から経営幹部層までと幅広く、抱える課題と目指す姿を元に各社オーダーメイドで提供しています。
このほかにもビジネスパーソン向けのスキル診断テストや、公開型研修、ビジネススキル学習アプリ、経営支援、転職支援サービスを設けているため、企業成長における総合的な支援をおこなうことができます。